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Environnement de travail et soins aux employés chez Tranemo Bulgaria

Chez Tranemo, un environnement de travail sûr, favorable et positif n'est pas seulement un objectif, mais un engagement. Nos installations de production sont conçues pour améliorer le bien-être des employés, favoriser la croissance et veiller à ce que chaque membre de l'équipe se sente valorisé et responsabilisé.

Notre site de Plovdiv, en Bulgarie, illustre cet engagement. Entre 2022 et 2023, nous avons effectué d'importantes rénovations visant à créer un espace de travail optimal. Nous avons amélioré l'isolation et installé un système moderne de contrôle climatique pour maintenir des températures et une humidité idéales tout au long de l'année, assurant ainsi le confort de notre équipe en été comme en hiver.

 

Kostadin Kyorgogov, directeur général, se souvient avec le sourire de la matinée qui a suivi l'installation : 

"Je suis allé voir le chef d'équipe et lui ai demandé : "Qu'est-ce qui se passe ? Personne ne travaille aujourd'hui ! Le chef d'équipe m'a regardé, surpris, et m'a répondu : 'Euh, oui. Tout le monde travaille comme d'habitude. Voyez vous-même". En effet, lorsque je suis entrée dans la salle de couture, la production battait son plein. C'était tellement plus silencieux avec le nouveau plafond insonorisant!"

 

Cette modernisation, associée à des postes de travail ergonomiques, a permis de créer un environnement de travail plus confortable et plus efficace. Nos machines de pointe, axées sur la sécurité, réduisent également les risques d'accident sur le lieu de travail. 

 

La durabilité fait également partie intégrante des activités de Tranemo. Les panneaux solaires installés sur notre site de Svea génèrent désormais plus de la moitié de notre consommation annuelle d'électricité, ce qui améliore considérablement l'efficacité énergétique et soutient nos objectifs environnementaux. Dans toutes nos installations, nous appliquons la méthodologie LEAN 5S, qui favorise la propreté, l'organisation et la réduction des déchets, ce qui se traduit par une productivité accrue et une plus grande satisfaction des employés. 

 

Pour l'avenir, nous nous développons avec l'acquisition de notre usine de Gustav, qui doit subir des rénovations afin d'améliorer encore notre capacité de production en Europe. Cette expansion s'inscrit dans notre stratégie visant à renforcer notre présence sur le marché européen, où 90 % de nos vêtements ignifugés sont déjà produits. La nouvelle usine nous permettra de répondre à la demande croissante tout en respectant nos normes de qualité rigoureuses.

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La diversité, un atout majeur

Chez Tranemo, nous célébrons la diversité des origines, des expériences et des points de vue de nos employés, reconnaissant que cette diversité renforce notre entreprise et favorise notre réussite collective.

 

"Les gens nous recherchent pour notre solide réputation d'employeur équitable et responsable".
Kostadin Kyorgogov, Directeur général

 

Notre engagement en faveur d'un environnement de travail sûr, solidaire et inclusif est plus qu'une simple promesse, c'est un principe directeur qui façonne chaque aspect de nos activités. Qu'il s'agisse de pratiques durables, d'espaces de travail innovants ou d'initiatives donnant la priorité au bien-être des employés, nous nous efforçons en permanence de créer un lieu de travail où chacun peut s'épanouir. 


Au fur et à mesure de notre croissance et de notre évolution, nous nous attachons à promouvoir une culture du respect, de l'équité et de la collaboration, en veillant à ce que Tranemo reste un lieu où les gens sont fiers de travailler et où ils ont les moyens d'atteindre leur plein potentiel. Ensemble, nous ne fabriquons pas seulement des produits exceptionnels, mais nous formons aussi une communauté ancrée dans l'intégrité, l'attention et le succès partagé.

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Soutenir une main-d'œuvre prospère

Le bien-être des employés s'étend au-delà du lieu de travail. Chaque année, nous organisons un voyage d'entreprise auquel tous les employés sont invités à participer. Tranemo prend en charge tous les frais, y compris le voyage, l'hébergement et les repas, ce qui en fait une tradition très attendue et très appréciée. C'est l'occasion pour chacun de se retrouver, de se détendre et de passer du temps ensemble, créant ainsi de merveilleux souvenirs et renforçant les liens au sein de l'équipe. 

 

Chez Tranemo, nous reconnaissons qu'une culture d'entreprise positive et équilibrée est essentielle à l'épanouissement personnel et à la réussite professionnelle. En investissant dans le bien-être et la croissance de nos employés, nous construisons une main-d'œuvre prospère prête à répondre aux exigences de l'avenir avec engagement et fierté.

 

Qui a fabriqué votre vêtement ? 

Nous avons rendu visite à nos collègues en Bulgarie, sur notre site de production et avons pris le temps de discuter avec plusieurs d’entre eux. Nous les avons interrogés sur leur travail, leur parcours et ce qui les motive au quotidien. 

Leurs témoignages ont été particulièrement inspirants. Ils reflètent non seulement leur expertise et leur dévouement, mais aussi la fierté qu’ils apportent chaque jour à exercer leur métier. Leur engagement contribue à faire progresser nos activités et façonne la culture forte et tournée vers l’avenir que nous construisons chez Tranemo. 

Tranemo Bulgaria staff

Nom: Tsvetelina Vladikova 

 

Poste: Superviseure

 

Ancienneté: 
23 ans

 

Qu'est-ce qui vous motive à donner le meilleur de vous-même au travail chaque jour? 
Les retours positifs de mes collègues et de mes supérieurs. Recevoir des mots attentionnés comme « merci » et « bravo » ! Les moments d'échange avec mes équipes sur la chaîne de production, le soutien de l’équipe de direction dans les moments difficiles et bien d'autres choses encore. Il serait difficile de tout citer. 

 

Y a-t-il quelque chose de particulier que vous aimeriez partager avec nous au sujet de votre travail ou de votre expérience ici?
Je suis heureuse de travailler dans cette usine. J'aime me rendre utile et contribuer à notre amélioration et notre prospérité.

Tranemo Bulgaria staff

Nom: Vili Gateva

 

Poste: Opératrice de machine à coudre 

 

Ancienneté: 
14 ans

 

Quelles compétences ou connaissances avez-vous acquises depuis que vous avez commencé à travailler ici? 

Des techniques et une qualité de travail ainsi que l’efficacité dans les tâches effectuées. 

 

Qu'est-ce qui vous motive à donner le meilleur de vous-même au travail chaque jour? 
La responsabilité et l’impact de mon métier sur l’entreprise. 
 

Y a-t-il quelque chose de particulier que vous aimeriez partager avec nous au sujet de votre travail ou de votre expérience ici?
J’aime prendre en expérience et apprendre de nouvelles choses. 

Tranemo Bulgaria staff

Nom: Sevil Hadjieva 

 

Poste: Opératrice de machine à coudre  

 

Ancienneté: 
10 ans

 

Quelles compétences ou connaissances avez-vous acquises depuis que vous avez commencé à travailler ici?
La multi-compétence. Je peux aujourd’hui travailler sur toutes les machines à coudre ! 

 

Qu'est-ce qui vous motive à donner le meilleur de vous-même au travail chaque jour? 
Le salaire, il faut bien vivre (rires) et la bonne ambiance. 

 

Y a-t-il quelque chose de particulier que vous aimeriez partager avec nous au sujet de votre travail ou de votre expérience ic ?

C'est la meilleure entreprise dans laquelle j’ai travaillé, le travail est unique et nous sommes dans de bonnes conditions. Je me sens bien ici. 

Tranemo Bulgarie se dote d'un nouvel entrepôt moderne

Chez Tranemo, nous considérons notre environnement de travail comme le reflet de notre engagement en faveur de l'innovation et de la croissance durable. Notre nouvel entrepôt, qui s'étend sur 1 012 m² et a une hauteur de plafond de 7,5 mètres, fait partie de notre investissement stratégique visant à répondre aux exigences de l'avenir et à renforcer notre capacité à fournir des solutions efficaces et de haute qualité à nos clients.

 

"Notre nouvel entrepôt est un investissement important, tant pour l'entreprise que pour nos employés. Il nous permettra d'optimiser les processus et de continuer à mettre l'accent sur la durabilité et l'innovation."

Svetlan Kostov, directeur financier

 

Nous créons un environnement de travail sûr et inclusif où chacun peut s'épanouir. Grâce à des systèmes de sécurité modernes et à une manutention efficace, y compris l'utilisation de chariots électriques à mât rétractable, nous offrons un lieu de travail à la fois efficace et sûr. 

Avec ce nouvel entrepôt, nous assurons non seulement notre croissance et notre compétitivité, mais nous veillons également à ce que Tranemo continue d'être un lieu de travail où les gens s'épanouissent, se développent et sont fiers de ce qu'ils accomplissent ensemble. Notre nouvel entrepôt nous permet également d'être prêts pour la croissance future et de positionner Tranemo comme un centre logistique pour le groupe Tranemo.

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